越來越多的在校學(xué)生希望通過在校期間考取相應(yīng)的“證”,使自己獲得求職優(yōu)勢(shì)。但是,面對(duì)形形色色的證書,大學(xué)生該如何選擇?
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Skbd'j !iys\ AV 北方人力資源管理顧問有限公司人力資源專家劉文蓬表示,學(xué)生為了給自己增加就業(yè)的砝碼去考證無可厚非,但是證書并非越多越好,要以實(shí)用為原則,“避免浪費(fèi)”。在實(shí)際的求職過程中,用人單位要求的也不是“能力最全面”的人才,而是“最適合該職位”的人才。
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